El SATSAID llegó a un principio de entendimiento con la cámara empresaria ATVC que pondrá a consideración de las asambleas de personal en todas las empresas TIC, telecomunicaciones, video y conectividad del país. Asimismo, nuestro gremio suspendió la concentración a realizarse hoy en las puertas del Ministerio de Trabajo de la Nación, como también el paro de 24 horas con movilización programado para mañana jueves 29 de diciembre.
El principio de acuerdo que se someterá a evaluación de los trabajadores y trabajadoras comprendidos en el CCT 223/75 establece, para el período diciembre 2022 – marzo 2023, un incremento salarial del 34% sobre todos los conceptos vigentes a junio 2022 que, sumado al 33% del primer tramo, acumulará un 67% de incremento para el periodo de 9 meses, más una suma fija de pesos cincuenta mil que se abonará con los salarios de diciembre de 2022.
Este porcentaje se implementará en cuatro etapas: 13% en diciembre 2022, 7% en enero 2023, 7% en febrero 2023, y 7% en marzo 2023. Dichos porcentajes calculados sobre todos los conceptos remunerativos y no remunerativos vigentes a junio 2022.
Además, las empresas abonarán la suma fija no remunerativa de $50.000 y el incremento del 13% junto con los salarios de diciembre 2022.
Ambas partes acordaron volver a reunirse el 15 de febrero de 2023 para revisar el impacto económico del acuerdo alcanzado e iniciar las discusiones correspondientes al último tramo de paritaria.
Leé a continuación la resolución del Consejo Directivo Nacional, con todos los detalles del acuerdo:
